可實際上，小組會議的議事機制，在某種程度上的作用往往大于決策機制。只要統一了思想，“大盤子”在小組會議上基本上確定了，提交給常委會會議去決定時，就是一個程序問題了。

因為，五人小組成員在常委中接近一半人數了，每人都會有自己的盟友支持，議題自然不會流產。

而小組會議沒有通過的議題，是不能提交常委會會議上去討論研究。

所以，五人小組會議，成了干部任用中唯一“交鋒”的會議，與會人員特別是行政一把手可能會針對某個人選、某個崗位充分的表達自己的意見。

然后，書記會從大局出發，全盤考慮，來做出決定。

除非情況緊急，書記不召開小組會議，直接上常委會會議討論。那就是拼著自己的派系強大，搞所謂的一堂。

實際上，一般的情況下，書記不會那么做。

王銘就明白陳天浩是按照議事機制辦理。

五人小組會議，必須是四人以上參加。

而現在組織部長由陳文皓兼任的，就只有四人，達到了法定人數。

然后，王銘陪著陳天浩趕回市委。

到了五點鐘，馬曉天、陳文皓、羅峰趕到了市委常委會會議室。

陳天浩在王銘和江海燕的陪同下，來到了會議室。

考慮到這里的警衛工作都做到位了，又是大本營，王一方就不緊跟著。讓江海燕跟在陳天浩身邊擔任警衛和秘書工作。